個人的人事檔案怎么查詢

個人的人事檔案怎么查詢

　　人事檔案是中國人事管理制度的一項重要特色，它是個人身份、學歷、資歷等方面的證據，與個人工資待遇、社會勞動保障、組織關系緊密掛鉤，具有法律效用，是記載人生軌跡的重要依據。下面是小編為大家整理個人的人事檔案怎么查詢的相關介紹，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　一、人事檔案的簡介

　　人事檔案是中國人事管理制度的一項重要特色，它是個人身份、學歷、資歷等方面的證據，與個人工資待遇、社會勞動保障、組織關系緊密掛鉤，具有法律效用，是記載人生軌跡的重要依據。記錄一個人的主要經歷、政治面貌、品德作風等個人情況的文件材料，起著憑證、依據和參考的作用，在個人轉正定級、職稱申報、辦理養老保險等相關證明時，都需要使用檔案。

　　二、個人的人事檔案怎么查詢

　　如果你是大學畢業生，那么你的檔案去處會有幾種可能：

　　第一，畢業之前學校給你簽訂了一份材料，上面注明你檔案打回的地址，那么你學校會將你的檔案按你的意愿打回；

　　第二，你未畢業之前學校發給你就業協議，你簽訂了單位，那么你學校會在你畢業的時候將你的檔案打回你所簽訂單位所在的人才市場的戶頭里保存；

　　第三，你一直未簽訂就業協議，或者簽訂了一直未將該交給學校，那么：

　　（1）學校免費幫你保管2年，2年期滿直接將你的檔案打回你戶籍所在地的市人才市場。

　　（2）學校直接就打回你戶籍所在地的市人才市場，人才市場也是會幫你免費保管2年，2年期滿后檔案還會放在那里，但是按月收取你的保管檔案費用，等到你需要使用檔案的時候自然會叫你將之前的檔案保管費補交過以后才可以拿。

　　三、個人檔案的查詢有以下幾條路線：

　　（1）是把檔案轉至生源地，由所在地級市的人社局下屬人才交流中心接收，并由個人去辦理托管手續。這種方式比較適合準備在生源地范圍內就業的畢業生和暫時不想就業的畢業生，優點是在生源地就業后辦理手續簡單方便，而缺點是兩年內如離開生源地就業，需重新辦理改派手續。

　　（2）是把檔案留在學校，待落實工作單位后，將戶籍和檔案遷至工作單位所在地，申請檔案留校超過兩年仍未落實工作的，學校將其檔案和戶口遷回生源地，學校不再為其發放就業報到證。

　　（3）是把檔案轉至就業代理或人才交流中心。這種方式比較適合準備考研、創業、靈活就業的畢業生，優點是易于畢業生解決一些實際問題，缺點是如果畢業生與指導中心交流相對少，則容易造成信息不暢。

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