技術負責人的崗位職責

時間：2022-11-23 14:37:02 永恒崗位職責我要投稿

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技術負責人的崗位職責（精選14篇）

　　隨著社會不斷地進步，接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，以下是小編幫大家整理的技術負責人的崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

技術負責人的崗位職責（精選14篇）

　　技術負責人的崗位職責篇1

　　1、技術工作實行總工程師技術負責制，負責科研及重大、疑難技術等的管理工作，工程質(zhì)量科負責工程實施的日常技術管理工作。

　　2、負責工程項目從施工準備到竣工全過程的有關技術工作。

　　3、負責工程竣工交付全過程有關技術工作。

　　4、負責技術檔案管理等工作。

　　5、負責其它有關的技術管理工作

　　6、負責實施性施工組織設計及分項開工報告由總工審定，報批后存檔。

　　7、負責施工中的工程變更、應經(jīng)總工核算，報業(yè)主、設計方簽證后，方可實施。聯(lián)系單應簽字齊全，并編號。

　　8、負責設計單位或業(yè)主提出的設計變更，都必須以設計單位出具的`書面資料為準，項目部得到書面設計變更后，總工程師應進行審核，對照施工實際確定可否實施。如已不能實施，應邀有關單位進行協(xié)商，并將聯(lián)系單退回原發(fā)放單位。

　　9、負責設計變更的聯(lián)系單原件備案。

　　10、工程開工前必須組織施工圖紙會審，未經(jīng)會審工程不得開工，由項目部總工組織施工技術人員對施工圖紙進行全面學習和審核，匯總意見，做好圖紙會審記錄，并在施工圖設計交底會上統(tǒng)一提請業(yè)主或設計單位解決。

　　11、負責重要分項、部分實施前的技術交底，并形成記錄。

　　技術負責人的崗位職責篇2

　　1、配合項目經(jīng)理組織該項目的技術性工作，接受項目經(jīng)理的領導。

　　2、組織有關人員熟悉圖紙并參加圖紙會審。

　　3、負責編寫施工組織設計，施工方案和項目質(zhì)量計劃，報總工程師審批后認真貫徹執(zhí)行。

　　4、組織編制月度或工程關鍵部位保證質(zhì)量、安全、節(jié)約的技術措施計劃，并貫徹執(zhí)行。

　　5、負責繪制竣工圖紙，配合預算人員做好結算工作，保證工程及時結算。

　　6、負責現(xiàn)場施工技術工作，并對現(xiàn)場有關人員進行交底；指導各專業(yè)技術人員、管理人員工作。

　　7、主持建筑物的位置、軸線、標高等的'檢驗，組織隱蔽工程驗收。

　　8、組織分部工程的質(zhì)量檢查和質(zhì)量評定，竣工預檢，參加竣工驗收。

　　9、落實新技術、新材料、新工藝的推廣應用。

　　10、組織施工現(xiàn)場定期與不定期的質(zhì)量檢查，并落實整改措施。

　　11、參與質(zhì)安事故的調(diào)查和處理。

　　12、組織解決項目中的技術質(zhì)量難題，并做好項目上解決技術問題的原始記錄。

　　13、負責對材料采購數(shù)量及進場質(zhì)量的核對和把關。

　　技術負責人的崗位職責篇3

　　1、組織深化施工組織設計，制作結合實際的施工方案，編制作業(yè)指導書，負責對全體管理人員進行施工組織設計交底，對工長和質(zhì)安員分階段進行施工技術交底。

　　2、負責建立項目質(zhì)量保證體系，組織編寫質(zhì)量保證計劃和質(zhì)量通病防治措施，召開質(zhì)量目標交底會議，落實質(zhì)量職責制。

　　3、負責建立安全生產(chǎn)職責制，組織編寫安全保證計劃。

　　4、負責與設計院的聯(lián)系工作，組織圖紙會審及交底工作，審查設計修改圖紙，辦理圖紙會審、設計變更、技術變更核定單等技術資料，及時組織繪制竣工圖。

　　5、組織推廣四新技術，落實科技術示范工作，開展QC小組活動。

　　6、組織單位工程的定位放線、測量工作，負責項目日常的質(zhì)量、安全管理工作，負責解決施工中的技術問題，參加質(zhì)量安全檢查。

　　7、負責工程分階段質(zhì)量驗收及竣工后驗收工作，參與項目工程質(zhì)量事故和安全事故的`調(diào)查、整改、處理和決結工作。

　　8、負責組織工程技術、試驗資料、竣工驗收資料的收集、整理、歸檔工作。

　　技術負責人的崗位職責篇4

　　1.全面負責公司工程項目技術管理工作,包括可行性分析、組織技術文件審定、工程竣工總結及評價等;

　　2. 負責對各項目重大技術方案進行審核;對工程現(xiàn)場施工提供技術支持,協(xié)調(diào)解決施工中遇到的重大問題。

　　3.負責組織項目工程技術人員隊伍的培訓;

　　4.完成領導交辦的其它工作。

　　技術負責人的'崗位職責篇5

　　1、貫徹與遵守國家相關的法律法規(guī)、規(guī)范標準和公司的技術質(zhì)量管理制度、公司的各項規(guī)章制度，負責引導技術人員技術創(chuàng)新，指揮與帶領質(zhì)量管理、項目技術做好工作，提高工程技術含量，順利完成公司技術管理工作；

　　2、了解與熟識設計圖紙，參與和組織相關人員進行咨詢設計、會審設計圖紙工作，并向各個部門成員及專業(yè)工長們做好技術交底、檢查監(jiān)督、落實執(zhí)行。

　　3、檢查技術人員做好技術質(zhì)量資料的整理工作，監(jiān)督與保障真實的、完整的、有效的整理資料；

　　4、根據(jù)下達的`總項目進度目標，進一步分解成詳細的每月、每周的進度計劃，保障項目的按時完成；

　　5、做好質(zhì)量、安全等技術管理措施，指導相關的工作人員認真按照組織設計的規(guī)范標準執(zhí)行、做好各類技術措施及計劃工作，做到禮貌的、完全的執(zhí)行任務；

　　6、深入項目作業(yè)現(xiàn)場，充分了解項目情景，及時準確的幫忙解決執(zhí)行過程中出現(xiàn)的種種問題，做好計量、試驗、測量管理工作，并做好相關的記錄；

　　7、做好關鍵工序和容易造成質(zhì)量問題的工序的事先預防工作，及時與相關工作人員進行技術交底，并負責與監(jiān)督執(zhí)行情景；

　　8、完善工程技術檔案、負責整理、收集各項技術資料的工作，進行匯總和上報，并按要求做好編寫科技成果申報材料和工程技術總結的編號；

　　9、指導與實施新技術、新工藝、新材料的推廣執(zhí)行工作，落實科技技術示范，對于新技術的推廣及開發(fā)做出合理的提議；

　　10、全面負責做好竣工經(jīng)驗收工作，收集、整理工程技術、試驗資料和竣工驗收資料，并做好歸檔保存；

　　11、檢查和抓好質(zhì)量管理，對于質(zhì)量事故的發(fā)生，認真開展事故分析并提來源理報告方案和預防事故再度發(fā)生的措施，做到深入了解原因、及時處理問題；

　　12、負責組織技術成員進行技術提升、崗位技術培訓工作，幫忙提升操作技能及技術水平，并參與技術水平的考核評定工作；

　　13、督促及時、準確的記錄好施工日記及辦理施工技術文件、審核工程及時檔案資料、上報公司要求的各類統(tǒng)計報表、總結資料；

　　14、對項目技術管理中提出的改善意見進行檢查落實，協(xié)調(diào)配合、解決好其他技術難題，順利的完成交辦的工作任務。

　　技術負責人的崗位職責篇6

　　1、負責項目的施工技術、質(zhì)量管理，組織編制項目質(zhì)量計劃和總體施工組織設計。會同相關人員編制分部分項施工組織設計及各專項方案，參與需要進行專家論證方案的論證工作，所有方案均按規(guī)定報批。

　　2、負責組織審核設計文件，核對工程數(shù)量，及時解決施工圖紙中的疑問。組織相關人員參加圖紙答疑、設計技術交底等會議，并構成書面會議記錄。

　　3、負責組織書面技術、質(zhì)量、安全施工技術總交底。指導、檢查施工技術人員的日常工作，及時糾正現(xiàn)場的違規(guī)操作。

　　4、協(xié)助項目經(jīng)理辦理變更設計及索賠有關事宜，并督辦落實相關文件的簽認手續(xù)。

　　5、主持項目質(zhì)量事故的調(diào)查處理工作，研究處理方案；檢查審核質(zhì)量相關文件及質(zhì)量保證記錄資料。

　　6、負責與監(jiān)理工程師聯(lián)系，組織隱蔽工程、分項工程和單位工程的抽查驗收。

　　7、對質(zhì)檢結果報告進行復核、檢查，對試驗、測量、施工隊伍的`質(zhì)量及原材料質(zhì)量進行檢查、鑒定和抽查。對監(jiān)理工程師發(fā)出的指令，及時通知有關部門進行整改落實，并書面回復。

　　8、協(xié)助項目經(jīng)理按照總工期要求編制實施階段施工進度（月、周）計劃，并檢查督促計劃的實施情景。

　　9、參與項目部內(nèi)部成本財務分析，參與分包方工程款的結算工作。組織結算單中單項工程質(zhì)量驗收，并進行內(nèi)部質(zhì)量評價。

　　10、推廣運用“新技術、新工藝、新材料、新設備”，組織成立項目部QC活動小組，并構成成果。結合工程實際，做好科技創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)奪杯工作的組織落實。

　　11、組織、安排工程資料的整理匯編工作，編寫施工技術總結，及時組織完成竣工文件的編制工作。

　　12、負責本崗位信息化數(shù)據(jù)錄入工作，保證和項目的實際進展同步。

　　13、完成領導交辦的其它工作。

　　技術負責人的崗位職責篇7

　　1、積極應用新技術、新材料、新工藝，確保工程質(zhì)量。

　　2、負責組織施工項目的質(zhì)量評定，并參加隱蔽工程驗收和分項分部工程的質(zhì)量評定與驗收。

　　3、責組織質(zhì)量事故的處理工作，針對工程特點制定質(zhì)量通病的`防治措施。

　　4、責組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料，參與工程的結算審定工作，提供各項經(jīng)濟技術簽證資料。

　　技術負責人的崗位職責篇8

　　1、具有工民建、結構、土木工程、工程管理類相關專業(yè)，大專以上學歷，中級以上職稱；

　　2、對圖紙、施工工序熟悉，對現(xiàn)場質(zhì)量和安全控制有一定經(jīng)驗，能夠解決技術問題；

　　3、具備五年以上配套小區(qū)、大型廣場及景觀、綠化、市政施工經(jīng)驗；

　　4、能夠熟練使用CAD制圖及辦公軟件，能夠深化設計方案，編制施工專項方案；

　　5、責任心強、溝通能力強，能吃苦耐勞；

　　6、有較強的團隊合作精神；為人誠信，能夠承受工作壓力；

　　7、能接受外地項目施工派遣。

　　技術負責人的崗位職責篇9

　　1、主導食品實驗室檢測技術相關事務工作。

　　2、負責內(nèi)外部評審的技術工作，包括開展新項目的審批確認，組織檢測方法驗證確認工作，現(xiàn)場評審盲樣考核安排等；

　　3、負責人員技術培訓和考核，制定技術培訓規(guī)劃及年度培訓計劃，指導分析人員進行相關課題研究，并撰寫論文和技術總結；

　　4、對客戶、業(yè)務人員、分析人員咨詢的技術問題進行解答和指導，對客戶要求的測試標準進行評估，分析可行性；

　　5、為部分重點客戶供給針對性的檢測解決方案；

　　6、安排實驗室人員進行技術文獻和資料的查找，必要時給予技術指導，；

　　7、負責對檢測活動中的'技術事故進行分析，并提來源理意見；

　　8、協(xié)助業(yè)務進行部門大客戶現(xiàn)場勘查工作，審核制定檢測指標和相應檢測方案；

　　9、對偏離技術程序的活動進行追溯和調(diào)查等；

　　10、協(xié)助進行采購儀器設備的選型和技術審核；提交每月的技術工作匯報；

　　11、對檢測結果進行有效性評估并協(xié)助最終報告的審核工作；

　　12、完成上級交代的其他任務。

　　技術負責人的崗位職責篇10

　　1、全面負責項目經(jīng)理部的技術、質(zhì)量管理工作，包括與項目經(jīng)理部各部門、社會各級相關部門及有關組織的技術、質(zhì)量相關工作。

　　2、遵守國家、行業(yè)、地方和企業(yè)的技術政策、標準、規(guī)范、制度等。

　　3、建立健全項目部技術質(zhì)量管理體系和規(guī)章制度，明確項目技術質(zhì)量人員崗位職責制。

　　4、組織本項目施工組織設計、施工方案、技術交底的編制和論證工作并實施管理。

　　5、負責本項目測量、實驗、計量、工程資料以及技術標準的編制、技術培訓工作等。

　　6、組織對施工樣板、分項、分部工程質(zhì)量檢驗評定工作，參加單位工程的竣工驗收。

　　7、負責項目質(zhì)量目標的確定和實施過程的`監(jiān)控。

　　8、領導項目部技術部門進行新工藝、新材料、新技術的推廣和應用。

　　技術負責人的崗位職責篇11

　　1、按照公司規(guī)章制度、公司全面質(zhì)量管理體系文件精神和相關施工工藝的要求，做好各級質(zhì)量技術安全管理人員和各專業(yè)班組長的思想工作，提高員工的質(zhì)量、安全、環(huán)境保護意識，并引導他們?nèi)プ杂X地、努力地做好各自崗位職責范圍內(nèi)工作。

　　2、直接安排領導項目部相關專業(yè)技術人員(施工員、質(zhì)量員、資料員等)做好分部、分項工程、檢驗批項目自檢和交接檢的質(zhì)量檢查、質(zhì)量評定工作，負責內(nèi)部預驗收，組織分項、分部工程質(zhì)量檢查評定工作，參加竣工驗收。指導、督促督促項目部相關專業(yè)技術人員管理好班組進行自檢、互檢、交接檢工作，對不合格項不準驗收和交接施工。

　　3、及時檢查審核質(zhì)檢員、資料員填報的質(zhì)量報表，主持每月一次的質(zhì)量檢查，對施工的工程質(zhì)量及交付的不合格工程負責。負責對不合格品處理、成品保護和交付的`驗證控制，并及時檢查審核相關的檢查驗收記錄。

　　4、對分包工程進行質(zhì)量監(jiān)督、驗收，對不合格項必須督促其返工處理到合格，否則不予驗收和報請公司不準結算和支付工程款。

　　5、對項目工程質(zhì)量隱患、事故，負責做好質(zhì)量事故的技術分析，并查明原因以及制訂糾正預防措施并處理、上報。

　　6、協(xié)同安全主任，嚴格督促各專業(yè)班組、施工員、質(zhì)量員、執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件精神、安全禮貌等規(guī)章制度，并以身作則，嚴格做好本職崗位工作，腳踏實地、實事求是。對不服從指揮及違章操作規(guī)程情形，有權給予停工及處罰;情節(jié)嚴重者有權提議從該項目辭退并上報。對員工考勤評級有督促權和簽字權。

　　7、協(xié)助項目經(jīng)理做好對工程材料、設備的選型，報批工作及材質(zhì)的控制工作;協(xié)助項目經(jīng)理及時做好材料、人力、機械使用計劃及月報，并按公司相關規(guī)定及時(提前)上報。

　　8、負責引進與推廣有實用價值的新技術、新工藝、新材料。

　　9、負責組織并落實工程質(zhì)量持續(xù)改善工作，不斷提高工程質(zhì)量施工管理水平。