信用卡業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧，以下是小編整理的信用卡業(yè)務(wù)崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
信用卡業(yè)務(wù)崗位職責(zé)1
一、崗位職責(zé)：
（一）研究行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，基于現(xiàn)有商戶、業(yè)代資源，研發(fā)跨界合作業(yè)務(wù)，并主導(dǎo)對(duì)外發(fā)展業(yè)務(wù)合作伙伴的商務(wù)溝通工作；
（二）進(jìn)行新產(chǎn)品、新技術(shù)、新應(yīng)用的信息收集、趨勢(shì)研究與學(xué)習(xí)共享，提出趨勢(shì)應(yīng)用轉(zhuǎn)化成實(shí)際應(yīng)用的具體實(shí)施方案，形成新的產(chǎn)品與生產(chǎn)力；
（三）基于信用卡基礎(chǔ)業(yè)務(wù)及功能，從客戶體驗(yàn)出發(fā)，對(duì)于現(xiàn)有基礎(chǔ)產(chǎn)品功能進(jìn)行優(yōu)化；
（四）以客戶生命周期管理為基礎(chǔ)，在合適的場(chǎng)景下，將客戶需要的服務(wù)提供給客戶。
二、崗位要求：
（一）統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷，經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)背景；
（二）具有較強(qiáng)的`市場(chǎng)開拓，商務(wù)談判能力；
（四）對(duì)金融信息化、互聯(lián)網(wǎng)金融及其發(fā)展有深入了解；
（五）良好的中英文溝通能力，可用英文用于商務(wù)溝通；
（六）有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，執(zhí)行力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。
信用卡業(yè)務(wù)崗位職責(zé)2
職責(zé)描述：
1、高中及以上學(xué)歷，年齡20—45歲周歲；
2、具有良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、勤奮好學(xué)，勇于接受挑戰(zhàn)，有自我創(chuàng)業(yè)的想法。
4、負(fù)責(zé)銀行在該地區(qū)的銷售和市場(chǎng)推廣；
5、負(fù)責(zé)該區(qū)域內(nèi)各類銷售渠道的拓展和建設(shè)；
6、對(duì)各渠道的日常經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析、改進(jìn)，保證業(yè)務(wù)有序、持續(xù)、合規(guī)地運(yùn)作；
7、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和業(yè)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施，全面負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)；
8、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的考核、日常管理、激勵(lì)和輔導(dǎo)；
9、公司形象的維護(hù)和提升。
任職要求：
1、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具備金融產(chǎn)品或銀行卡銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、熟悉信用卡市場(chǎng)行情，有信用卡直銷等渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，有行業(yè)背景及客戶資源（金融、教育、醫(yī)藥、政府、電信等行業(yè)）尤佳；
3、具備良好的語言表達(dá)能力和溝通技巧，較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；
4、能承擔(dān)較大的壓力。
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