學校宿舍管理員崗位職責

時間:2023-04-16 12:01:46 崗位職責 我要投稿

學校宿舍管理員崗位職責

  在社會一步步向前發展的今天,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編為大家整理的學校宿舍管理員崗位職責,希望對大家有所幫助。

學校宿舍管理員崗位職責

學校宿舍管理員崗位職責1

  總務處是學院后勤保障管理機構,為師生提供飲食服務、宿舍管理、物資采購、資產管理、水電暖供給設施維修等后勤服務。下設6個服務處

  1、干事處:負責總務處的日常行政管理事務的綜合組織協調工作。

  2、維修服務處:保障全校水、電、暖正常供應及日常維修等保障。

  3、餐飲服務處:負責對食堂(超市)菜價、質量、衛生、安全等監管,保障師生就餐。

  4、宿舍管理處:負責學校學生日常住宿管理工作。

  5、物資采購中心:負責全校物資采購工作。

  6、資產管理處:負責學校倉庫資產管理與調配、處理等工作,同時負責學校通訊保障工作。

學校宿舍管理員崗位職責2

  崗位職責:

  l、建立并不斷完善學生宿舍管理條例,使學生在校住宿有章可循,使之養成良好的生活習慣和學習習慣。

  2、積極為學生創造良好的生活環境,經常對學生進行生活指導,關心學生在校期間的生活和健康。

  3、兩休期間,認真查房,督促學生自覺遵守兩休紀律。

  4、對違紀頻繁、表現較差的學生,及時找其談話,做好細致的思想教育工作。

  5、檢查學生宿舍有否使用違章電器,一經發現及時收繳,作好記錄,并將有關違紀的人和事及時向學校值周領導報告。

  6、督促學生按時作息和嚴格執行安全用電制度,按規定時間供電、關電。

  7、負責宿舍的物業管理,經常檢查各宿舍的門窗、玻璃、桌椅及其它財產損壞情況,及時向后勤處報告,注明原因并報修。

  8、發生突發事件(如停電、起哄、火災、打架)要及時趕到現場處理,并及時向有關領導報告。

  9、晚上熄燈后對學生宿舍進行巡查,并做好記錄;有特殊情況妥善處理。

  10、組織召開宿生會,對宿生進行品德及行為規范教育,表揚先進,批評落后,培養學生良好的集體觀念和行為規范。

  11、制止下列行為的`發生:

  ①異性進入學生宿舍和外來人員借宿;

  ②學生帶酒(啤酒和烈性酒)、易燃、易爆物品;

  ③損壞公物。

  12、督促學生搞好宿舍內以及宿舍區衛生,負責檢查學生宿舍內以及宿舍區衛生,督促學生保持宿舍內整潔和宿舍區干凈,并及時記錄各宿舍衛生情況。

  13、負責維護宿舍區的安全。

  ①經常對本宿舍區域進行巡查,對違犯《學生宿舍管理條例》的人和事進行阻止、處理,正確行使管理職能。

  ②做好學生親屬來訪出入等登記工作。

  ③按規定時間執行關鎖宿舍區大門、熄燈等工作,每晚檢查學生住宿情況,對學生夜不歸宿等違紀行為進行查處并做好檢查登記記錄。

  ④作為消防安全責任人,負責對本宿舍區域內消防安全隱患和違反消防安全行為的檢查工作。

  14、做好特殊性和臨時性工作。

學校宿舍管理員崗位職責3

  一、崗位職責

  在總務處的領導下,做好學生公寓的各項管理、服務工作及安全保衛工作。

  1、熱愛本職工作,按時上崗。堅持原則,嚴格執行學生公寓管理規章制度,保持高度的警惕性和責任感,負責管理區域內的安全防范工作和過道、樓梯及周邊環境衛生工作。

  2、了解公寓學生的基本情況,熟悉學生管理工作老師及聯系方式。

  3、實行全天24小時值班制,節假日照常上班。按規定時間準時值班并做好當班記錄,并在值班情況欄上簽名。

  4、禁止閑人進入值班室,禁止做與值班無關的事。嚴禁任意叫人頂班,嚴禁隨意離崗。

  5、執行學校半封閉管理規章制度,按時開關學生公寓大門,關閉時原則上禁止人員出入。發現公物丟失或損壞的作好記錄,并及時報告總務處,同時將內務衛生檢查情況公布在黑板上。每晚按規定關閉公寓樓大門并巡視樓內,督促學生按時休息。

  6、執行來訪登記制度,對來訪人員應查看其有效證件,詢問來訪目的,辦理登記手續后方可進入學生公寓樓。嚴禁異性人員進入宿舍內,認真檢查進出人員攜帶的物品,對可疑人員要盤問,午休及晚上21:30后不接待來訪,禁止學生留宿外來人員,禁止推銷及收廢品人員進入公寓樓。

  7、檢查和督促學生佩戴校牌出入學生公寓樓,制止學生在學習、休息時間進行阻礙他人學習和休息的活動,制止學生的不文明行為,制止學生酗酒、打架斗毆、搓麻將、打麻將牌、賭博等,敢于同壞人壞事作斗爭,若遇突發事件,及時報告學校領導。

  8、負責宿舍內的衛生管理與寶潔,維護學生公寓區內的秩序,規范物品的.堆放,制止亂停亂放。

  9、保持值班室內清潔、衛生、整齊,搞好值班室周圍的環境衛生。禁止任何人在公寓樓內外墻體張貼廣告、標語等,發現后要及時清理掉。

  10、監督學生愛護宿舍公共設施,發現問題及時報告總務處。制止學生隨意移動或搬走宿舍公共設施。

  11、及時反映學生住宿方面存在的問題,樹立服務意識。

  12、嚴格管理,熱情服務,注重情感教育。

  13、完成領導臨時交辦的其他工作任務。

  二、考核辦法

  1、宿舍管理員是老師,應為人師表,服裝整潔、語言文明,不得穿背心、拖鞋在校園內走動,違者一次扣5分。

  2、管理員實行24小時值班,不得脫崗,值日領導查崗,違者一次扣10分。

  3、、除學生家長外,校外人員不得進入宿舍樓(男家長不得上女生樓),違者一次扣5分;晚間嚴禁容留校外人員或非住宿生,違者一次扣10分;嚴禁男女生互串宿舍,發現一次扣5分。

  4、負責按照規定的作息時間開、鎖宿舍大門,不得延誤或提前,違者按影響程度一次扣5分。

  5、負責對住宿生的歸寢、宿舍衛生等進行日常檢查,并詳細登記;例行就寢巡查,維持就寢紀律,及時督促、提醒學生上課、打掃衛生。不檢查或對違紀不管一次扣10分,管理不力一次扣5分;學生打架不制止或制止不力一次扣10分。

  6、負責宿舍各樓層(包括磁磚、樓梯、樓梯扶手)、洗手間(大小便池每一周用潔廁凈徹底清洗一次)衛生的打掃和保潔,宿舍門前綠化區的除草和澆水,要求及時到位,發現不合格一處或不及時扣10分。

  8、負責對宿舍的亂接、亂釘、亂貼、亂擺、亂放、亂倒、亂使用熱水器燒水等違紀行為及時發現和制止,并上報總務處,不及時制止或知情不報一次扣10分。

  9、負責檢查門窗、管道、關水龍頭,發現問題及時采取措施并報修,因延誤造成損失一次扣5分。

  10、宿舍管理員須將各類檢查整理歸檔,把各班住宿生違紀情況量化后報總務處,以便與班級量化考核掛鉤。

  11、禁止攜帶違禁物品,如管制刀具等,督查發現一次扣10分;出現重大安全事故,不享受獎勵性工資,給予辭退并追究責任。

  12、對于學校領導發現的問題,提出整改的,不及時整改,一次扣10分。

  13、獎勵性工資按每人每月100元標準,根據平時檢查量化得分計算出每人的獎勵性工資。

  14、總務處每周對學生宿舍督查一次,按考核辦法,認定結果。

學校宿舍管理員崗位職責4

  1、熱愛本職工作,堅守崗位,熟悉本樓學生結構,對本宿舍樓房間結構、公寓物品數量及使用情 況、學生入住情況了解掌握加強學生管理。

  2、負責本樓的安全管理,注意安全、防火、防盜、節水、節電。

  3、防止本樓固定資產外流、丟失。

  4、做好學生進出管理,做好大件物品進出登記、審查工作;外來人員登記工作,嚴禁外來人員、 推銷人員自由出入宿舍樓。

  5、堅持晚查房制度,嚴禁外來人員留宿。

  6、嚴格按照規定作息時間以及用電時間,定時開關樓門

  7、完成領導其他交辦事項。

學校宿舍管理員崗位職責5

  1、嚴格執行學校《文印管理暫行辦法》。

  2、嚴格執行保密制度,不泄漏秘密,非文印室人員非工作需要不得進入文印室。

  3、凡需打印的文稿、考卷、報表等必須嚴格執行有關要求,經審批同意,方可打印,并在登記冊 上簽字。

  4、努力減少浪費現象,制作者必須認真校對文稿,確保無誤再交文印室打印。

  5、負責文印室器材的保管,維修及安全工作,保持文印室清潔衛生。

  6、非文印室人員不得使用文印器材設備。

  7、完成上級交辦的'其他工作。

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