后勤處年度考核會議紀要
為正確評價廣大后勤戰線干部員工的`德才表現和工作實績，激勵干部員工不斷提高政治業務素質和工作水平，認真履行崗位職責，提高工作效率，確保各項工作的順利開展，根據XX〔XXXX〕9號《XX師范高等專科學校教職工年度考核工作暫行辦法》文件精神，XXXX年XX月XX日下午后勤處全體員工在培訓樓一樓召開XXXX年度人事考核會議，根據“民主、實事求是和注重實績的原則”，全體干部員工從“德、能、勤、績”四個方面，對管理人員的政策水平、工作能力、工作態度、工作作風、協作精神、工作實績和廉潔自律等情況以及工勤人員的考核重點為服務態度、操作技能、安全生產、工作數量、工作質量和完成任務等情況進行了述職和評議。
本部門單位干部職工總人數為XX人，在編人數為XX人，聘用人數為XX人，實際參加考核人數為XX人，經過全體人員進行個人述職，本單位考核小組在個人總結、民主評議的基礎上，提出對被考核人的等級意見，XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等XX人被評為XXXX年度“優秀”人員，XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等XX人被評為“稱職”人員，校醫室XXX同志由于來校工作時間未滿一年，不參加本次年度考核。本次考核結果將按照有關程序，經部門內公示、接受群眾監督后，報送給校人事處。
考核會議結束后，本部門主要負責人陳奕文同志做了總結性發言，號召大家向優秀人員學習，努力工作，爭當后勤服務的排頭兵，為學校師生做好后勤保障工作。
主 持：XXX
出 席：后勤處全體干部職工
記 錄：XXX
主題詞：后勤 考核工作 會議 紀要
發至：本處各科室
(共印10份)
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