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成都公積金繳存基數(shù)2016
公積金繳存是由職工個人公積金繳存和職工所在單位為職工公積金繳存的公積金兩部分構(gòu)成，屬于職工個人所有，以下是應(yīng)屆畢業(yè)生小編整理提供的關(guān)于成都上調(diào)公積金繳存基數(shù)的內(nèi)容，快來閱讀看看吧。
繳存比例下限微調(diào) 成都公積金中心發(fā)布2016繳存標準
成都住房公積金管理中心官方微信6月30日發(fā)布2016年度成都住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整標準：上限為19321元，下限為1380元;繳存比例不得高于12%，不得低于5%，單位和職工必須同比例繳存。
月繳存基數(shù)上限19321元
今年，成都住房公積金月繳存基數(shù)上限調(diào)整為19321元，下限將分區(qū)域執(zhí)行兩個不同的標準，其中，成都高新區(qū)、成都天府新區(qū)、錦江區(qū)、青羊區(qū)、金牛區(qū)、武侯區(qū)、成華區(qū)、龍泉驛區(qū)、青白江區(qū)、新都區(qū)、溫江區(qū)、雙流區(qū)、郫縣、新津縣住房公積金繳存基數(shù)下限為1500元;簡陽市、都江堰市、彭州市、邛崍市、崇州市、金堂縣、大邑縣、蒲江縣住房公積金繳存基數(shù)下限為1380元。
據(jù)了解，本次調(diào)整在繳存比例上和去年相比有所調(diào)整，2015年成都公積金繳存比例：6%-12%，今年將最低繳存比例進行了下調(diào)，為5%-12%。而最低繳存基數(shù)是參照每年的最低工資標準制定的，因此每年都有一定幅度的上升，去年分別為1400元、1250元。
強調(diào)“實際收入”足額繳存
成都住房公積金管理中心官方微信還在解讀中提到：即日起，各單位可以通過成都住房公積金網(wǎng)上政務(wù)大廳或各網(wǎng)點窗口，及時調(diào)整職工住房公積金繳存基數(shù)，調(diào)整工作原則上應(yīng)在7月30日前完成。單位必須按照職工上一年的實際收入情況為職工足額繳存住房公積金。調(diào)整后，符合條件的職工每月住房公積金繳存額會相應(yīng)增加，使用住房公積金購房或者還貸都將享受更多實惠。
據(jù)介紹，職工個人住房公積金繳存基數(shù)為職工本人上一年度月平均工資，職工每月的住房公積金繳存額是繳存基數(shù)乘以繳存比例計算得來的。
多地已調(diào)公積金繳存基數(shù)!這類人最受傷
7月1日開始，多地紛紛調(diào)整住房公積金繳存基數(shù)。與往年不同，部分地區(qū)在今年還調(diào)整了住房公積金繳存比例的上限。根據(jù)國務(wù)院4月發(fā)布的《關(guān)于階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》，要求住房公積金繳存比例不得超過12%。廣東、安徽、天津、重慶等地先后下發(fā)通知，將住房公積金最高繳存比例從20%、15%等調(diào)降至12%。
多地上調(diào)公積金繳存基數(shù)
7月1日起，多地開始執(zhí)行新核定的公積金繳存基數(shù)標準。 新設(shè)定的住房公積金月繳存額上、下限，分別以當?shù)?015年度職工個人月平均工資和最低工資標準為依據(jù)。
北京住房公積金管理委員會辦公室6月21日發(fā)布通知稱，根據(jù)計算，2016年度住房公積金月繳存額上限為5102元，職工和單位月繳存額上限均為2551元。而2015年北京住房公積金的月繳存額上限為4654元，相比之下，本年度提高了448元。
南京要求，2016年度住房公積金繳存基數(shù)最高不超過南京市2015年在崗職工月人均工資的3倍(20200元)，首次突破“2”字頭;同時，月繳存額上限為4848元，較2015年度的4368元提高了480元。
上海調(diào)整住房公積金繳存基數(shù)的相關(guān)通知顯示，2016年度住房公積金月繳存額上限為2494元，較2015年度住房公積金月繳存額2290元的上限，提高了204元。
多地落實繳存比例“限高令”
今年4月，國務(wù)院發(fā)布《關(guān)于規(guī)范和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》，要求從2016年5月1日起兩年內(nèi)，各地區(qū)應(yīng)嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，凡住房公積金繳存比例高于12%的，一律予以規(guī)范調(diào)整，不得超過12%。
基于此項規(guī)定，廣東、吉林、安徽等地將住房公積金單位繳存比例上限從20%調(diào)至12%;福建、重慶、天津等地從執(zhí)行最高繳存比例15%調(diào)降至12%。
經(jīng)營困難企業(yè)可補繳、緩繳
根據(jù)《住房公積金管理條例》，經(jīng)營困難企業(yè)可享有相應(yīng)的“放寬”政策。即通過相應(yīng)審核后，允許其補繳、緩繳公積金，各地有不同的管理規(guī)定和審核條件。
這些調(diào)整對職工收入有什么影響
基數(shù)上調(diào)的影響
調(diào)整后，在繳存比例不變的情況下，職工到手工資可能會略有減少;但每個月繳存的公積金變多、單位同步繳存金額增多，職工個人住房公積金賬戶收入將增加，從購房和最終提取收入來看，其實是利好。
繳存比例下調(diào)的影響
這項規(guī)定對公積金繳存比例本來就在12%及以下的小伙伴們沒什么影響。但住房公積金繳存比例超過12%的小伙伴，會受到一定影響。
其實個人少繳存的部分還是回歸到自己工資上，等于是自己領(lǐng)到的工資現(xiàn)金增加了，減少的只是公司繳存的比例，如果從20%的繳存比例將至12%，實際上，真正損失的相當于是每個月少了8%的工資。
對哪類人影響最大
繳存比例設(shè)上限，主要針對于那些國企以及那些繳納高額公積金的企業(yè)，因為對于一般的企業(yè)來說，大多數(shù)都達不到12%，政策改革基本受不到影響。對于那些繳納高額公積金的企業(yè)的員工來說，這次受傷的必然是他們，職工福利變少了，公積金賬戶的錢也變少了。
據(jù)《第一財經(jīng)日報》報道，在公務(wù)員、石化、電力、煙草、國有銀行等高公積金額度群體中，行政級別同級人員的公積金額度從高到低排名依次為國有銀行、煙草、電力、石化和公務(wù)員。
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