就業協議書大全（通用8篇）
現如今，男女老少都可能需要用到協議書，簽訂了協議書就有了法律依靠。那么相關的協議書到底怎么寫呢？下面是小編幫大家整理的就業協議書大全（通用8篇），歡迎閱讀與收藏。
就業協議書1
甲方
乙方
第一條：甲、乙兩方，甲方為農學院，乙方為學生。
第二條：畢業生實習時期是指：學生在學院規定的畢業實習開始之日至畢業實習結束之日這段時期，即自簽訂協議之日起至畢業實習結束之日止。協議期限為：20________年11月10日至20________年5月8日。
第三條：畢業生在實習期內，由實習單位與學生簽訂有關的勞資及安全協議。此項工作由學生本人與實習單位負責辦理。
第四條：由學院負責推薦實習單位的畢業生，學生在校外實習期間內，由于客觀原因造成的意外安全事故，學院將協助學生共同向有關方面追究責任，但學院不承擔任何經濟和法律責任;學生個人自主選擇實習單位的，如出現安全問題由學生自己負責處理。
第六條：學生到達實習單位后，確需中途離開單位或終止工作，應事先在實習單位辦理有關手續，并在離開前告之學院學工辦，必須經學院批準后方可離開。否則，由此引發的.安全事故，由學生本人承擔。
第七條：學生在實習單位實習時間到期，而學生未能按時返回學校，在此期間發生的意外安全事故，均由學生自已負責。
第八條：實習時間到期后，學生沒有按時返回學校，也未辦理請假手續，按照《學生學籍管理辦法》中有關條款處理。
第九條：在校內實習的學生也要遵守本協議(第三條、第四條除外)。在校園外發生的任何安全事故，均由學生自已負責。
第十條：未盡事宜，視情況雙方協商處理。本協議一式兩份，學院和學生各留一份。雙方簽字后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
就業協議書2
甲方：
乙方：
因企業發展需要，甲方向乙方招用實習生。經雙方協商達成以下協議。
一、甲方向乙方招用實習生____名(后附名單)，實習時間從________年____月____日起。
二、乙方安排專門實習班班主任進行實習管理，每周與學生保持聯系，并且不定期赴實習單位了解學生情況，協助實習單位做好學生穩定工作。
三、實習期間甲方為乙方實習生提供安全的生產環境和必要的勞動保護條件，并享受勞動法規定的權利和義務，參照教育部、財政部聯合頒布的《中等職業學校學生實習管理辦法》執行。由甲方負責乙方實習生的管理和監護，并為每位實習生指定指導師傅，具體進行實習指導、安全教育和法制教育，乙方實習生必須遵守甲方的一切規章制度，若有違反，甲方按廠紀廠規教育或處罰，嚴重違規或屢教不改者，甲方有權終止實習生的實習，并通告乙方。
四、乙方如遇特殊情況臨時需要抽回學生，應與甲方協議解決，并盡量提早通知，以便甲方妥善安排工作。
五、甲方工作安排應考慮學生具體情況，一般每天頂崗實習時間不超過8小時。在學生身體條件允許的情況下，超時工作應算加班。
六、甲方為乙方實習生(有否)提供住宿，提供工作餐，每月向實習生發放實習補貼____元。
七、甲方配合乙方給學生指定技能導師和職業導師并做好考評工作，及時將考評結果反饋給乙方。
八、實習期間，甲方應配合乙方考核實習生。實習期滿后甲方應認真客觀評定學生的.實習成績(績效及考勤)，認真填寫《實習生手冊》中的實習鑒定。甲方可擇優錄用乙方實習生并把結果通告乙方，被錄用的實習生由甲方與其本人另簽勞動用工合同協議，并辦理正式招工手續。
九、未盡事宜，雙方將本著友好協商的精神解決。本協議一式兩份，雙方各持一份。
甲方代表簽字：
____年____月____日
乙方代表簽字：
____年____月____日
就業協議書3
甲方：
乙方：
經甲乙雙方互相考察之后，乙方自愿在甲方學習，服從學校的安排，接受學校的培養教育。甲方同意接收乙方在本校學習服裝設計專業，學制三年，經雙方同意，協議如下：
一、收費標準：學費_______元；第二年獲國家助學金_______元。
二、退費標準：學生入學后三日起至一個月內退學者，收取一個月學費，其余部分退回；入學超過一個月，不足兩個月的，收取兩個月學費；超過兩個月的，不退學費。
三、助學金發放：申報中專學生，一年后由學生本人持身份證、戶口原件，領取助學金卡。離校者，必須隨時和學校保持聯系，備案電話保持暢通，如因學生本人原因領不到助學金，后果自負。
四、學生做到：
1、遵守學校學習制度：不退到、不早退、不曠課。
2、遵守學校放假制度：不提前請假、不晚歸。
3、遵守學校自習制度：按時上自習、完成作業。
4、遵守學校住宿制度：按時就寢、按時起床。
5、端正學習態度：明確學習目標、克服散慢習慣、成績合格。
6、尊師愛校：尊敬老師、聽從安排、團結同學、愛護公物、熱愛集體。
7、遵守學校的各項規章制度：誠實不撒謊、爭當品學兼優的.好學生。
8、每周六評比總結會必須參加，一周學習出勤情況由本人簽字，向家長匯報。
9、通校生人身安全、學習質量由學生自行負責。
五、家長做到：
1、按時交納學費等各項費用，不拖不欠；
2、家長與學校要經常溝通，開學后放假前最少聯系兩次；
3、若家長聯系方式改變，及時通知學校，以方便學校及時匯報學生情況，否則一切后果由家長自行負責。
六、學校做到：
1、組織學生參加中專考試，成績合格，為學生建立學籍。
2、畢業發國家承認的中專學歷證書。
校方簽字：電話：
學生簽字：電話：
就業協議書4
甲方：____
地址：____
乙方：____________
身份證號：____
甲乙雙方根據《工傷保險條例》及相關法律法規規定，經協商一致同意，由甲方支付一次性傷殘就業補助金給乙方、雙方就一次性傷殘就業補助金有關事宜達成以下協議：
一、甲乙雙方在平等自愿的.基礎上協商一致，于乙方，____年____月____日在甲公司發生工傷，致使發生腰部受傷，經南京市江寧區勞動能力鑒定委員會鑒定為拾級，雙方終止（解除）勞動關系時，由甲方支付一次性傷殘就業補助金給乙方、
二、甲方支付乙方一次性傷殘就業補助金人民幣整，上述費用在本協議簽訂完畢后5個工作日內由甲方將一次性傷殘就業補助金打入乙方賬戶、
三、___年___月___日乙方本人辭職，甲方負責出具《終止（解除）勞動合同決定書》貳份，壹份交乙方本人，壹份存入乙方在甲方賬戶的檔案內、
四、雙方終止（解除）勞動合同及工傷保險、醫療保險、生育保險、養老保險、失業保險，日后乙方所有個人行為與甲方無任何關系，乙方不得再以甲方的名義從事任何社會及經濟活動，不得擅自保留甲方的公司文件資料，否則甲方將依法追究乙方法律責任、
五、乙方確認：與甲方保持勞動關系期間工資（包含但不限于基本工資、加班工資、獎金）、福利待遇、休息休假病假等工資，一次性傷殘就業補助金等均符合法律及雙方約定，不存在任何爭議，從本協議生效之日起，乙方不得以任何理由向甲方主張任何補助、賠償、違約責任、
六、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，每份均具有同等法律效力、
七、本協議自雙方簽字之日起生效、
甲方（蓋章）：___
___年___月___日
乙方（簽字）：___
___年___月___日
就業協議書5
甲方：
乙方：
為進一步適應高校畢業生就業市場化運作，加強甲乙雙方的交流與合作，共同做好高校畢業生就業工作，本著友好協商，相互協作的原則，經甲，乙雙方協商，就共同建立高校畢業生就業基地（以下簡稱“就業基地”）事宜達成如下協議：
一、乙方同意作為甲方的“就業基地”，并在適當時機舉行“就業基地”掛牌儀式。
二、甲方在本單位的網站上與乙方的'網站建立鏈接，在就業網上開辟“就業基地”專欄，并通過校內各宣傳媒體，積極宣傳乙方的基本情況，及時發布乙方的招聘信息。
三、甲方于每年底前向乙方通報下一年高校畢業生生源及畢業生基本情況，并邀請乙方選派有關用人單位領導和高層管理人員來校，為畢業生開設就業指導講座。
四、甲方根據乙方的具體需求，優先推薦綜合素質較高的畢業生，并為乙方來校招聘提供便利條件。
五、甲乙雙方定期舉辦“就業基地”校企聯誼活動，加強甲乙雙方的溝通與聯系。
六、乙方在本單位的網站上與甲方的網站建立鏈接，并宣傳甲方辦學，教學，專業設臵及畢業生生源情況。
七、乙方每年根據甲方提供的畢業生生源情況，向甲方通報
當年的畢業生需求情況，并應甲方的邀請，組織相關用人單位參加“畢業生供需洽談會”。
八、乙方在同等條件下，根據需求情況，優先推薦甲方的畢業生應聘就業，并及時向甲方反饋用人單位對畢業生使用情況信息，以便甲方更好地培養學生。
九、本協議未盡事宜，雙方經協商一致后可簽訂補充協議，補充協議是本協議的附件，與本協議具有同等的法律效力。
十、本協議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效，雙方各執一份，本協議自雙方簽字起有效期三年。有效期從____年____月執行至____年____月份為止。
十一、本協議未盡事宜，雙方協商解決
甲方代表（簽章）乙方代表（簽章）
____年____月____日____年____月____日
就業協議書6
甲方：（單位／公司）
乙方：（學校／實習學生）
為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據國家有關法律、法規，本著平等自愿的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本協議。
一、實習期限及工作時間
乙方_________學生到甲方實習，實習時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。
二、實習崗位
甲方根據乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到_________部門，從事________工作。
實習期間，甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理，實習學生應自覺遵守勞動紀律，認真實習。
三、實習津貼
甲方根據實習學生的技能、對公司貢獻情況及個人表現等酌情給予勞務費用或實習津貼，具體金額由公司決定。
四、實習期間應遵守以下規定
1．實習學生應遵守國家的法律法規；遵守甲方的`實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。
2．因實習學生造成實習基地財物損失的，按甲方規定處理。
3．本公司不安排存在不安全事項的工作給實習學生，實習學生的個人安全由實習學生自己負責。
五、協議解除
乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關責任。實習期間，甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實習，解除本協議。
六、未盡事宜由雙方及時協商解決。
七、法律效力
本協議正本一式二份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字后生效。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________
代表人（簽字）：_________聯系人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
就業協議書7
甲方(用人單位)：________市供銷合作社
乙方(受聘人)：____________
因工作需要，甲方聘請乙方從事本單位安排的文員工作。本著自愿的原則，經雙方協商，特簽訂本協議書，以便明確雙方的權利及義務。
一、乙方自愿申請從事此項工作，服從甲方的管理并遵守單位的各項規章制度。乙方必須愛護甲方的財產、設備，保證按時完成甲方交辦的工作。
二、在協議有效期內，乙方若因違紀違規、失職而不能完成甲方交辦的`工作，甲方有權隨時終止合同并扣除相應的的酬金。若有觸犯國家法律的重大事宜，由乙方自行負責。
三、甲方必須提供相應的工具、場所，以便乙方開展工作。在正常完成工作的前提下，甲方不得無故扣押乙方的酬金。在合同期滿后，原則上甲方應優先與乙方續約。
四、甲方采取非固定性臨時工的形式聘用乙方，聘期為________________年________月________日至________________年________月________日。
五、乙方的具體工作為熟練操作office辦公軟件。每月工資1000元，享受部分福利待遇。加班工資，應視具體情況而定。
六、乙方因本人身體有病而發生的意外及在單位外發生的事宜，均由乙方本人自行負責。
七、甲、乙雙方，若需要提前解除協議時，應提前一周(七天)通知對方，以便妥善處理相關事宜。
八、本協議一式三份，甲、乙雙方及學校各執一份。
九、本協議在簽字之日起生效。
甲方：________市供銷合作社電話：乙方：____________電話：
________________年________月________日________________年________月________日
就業協議書8
甲方：(學校)
乙方：(學生)
為切實貫徹“培育人才，服務社會”的辦學宗旨，真正解決乙方畢業后的就業問題，雙方本著公平、自愿的原則，就教學、學習、就業等有關事宜達成如下協議：
一、甲方責任及權益
1、負責提供良好的'學習、生活條件；
2、負責配備高素質、高水平、責任心強的師資及完善的教學設施；
3、保證乙方到廣州、東莞、深圳及其它珠江三角洲城鎮的企、事業單位工作；
4、乙方參加工作后，負責進行社會跟蹤服務；乙方在三年時間內非自身原因造成失業，經調查了解清楚后，將免費重新安排其就業；
5、報讀技工的學生畢業時發給國家承認學歷的技工畢業證書，報讀大專的學生畢業時發給國家承認學歷的技工畢業證和大專畢業證雙證書。
二、乙方責任及權益
1、應嚴格遵守國家法令和學校各項規章制度；
2、按時繳交學習費用；
3、乙方試用期間，達到用人單位要求者月總收入不低于1000元；試用期滿，正式聘用后，達到用人單位要求者月總收入不低于1400元；
4、甲方安排乙方就業，乙方無正當理由拒絕上崗，視安排成功；
5、乙方工作三年后被單位辭退或自己辭職需甲方重新安排就業，甲方可根據其實際情況給予幫助安排。
三、違約及責任：
1、乙方符合安排就業的各項條件，而甲方不能給予其安排就業，甲方退回乙方所交學費；甲方安排乙方就業，乙方不參加面試或不到用人單位報到或不服從甲方的安排，視為甲方已為乙方安排就業。
2、乙方在校就讀期間，出現以下情況，甲方可不予安排其就業，由本人自謀職業：
（1）未能通過甲方組織的全部課程考試；
（2）有打架、斗毆或其他違紀行為；
（3）受記過或以上處分(被撤銷除外)；
（4）未按甲方規定交清學、雜費，或中途退學、轉學不予安排工作。
四、其他
本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：（學校章）乙方：(簽字)
____年____月____日____年____月____日
【就業協議書】相關文章：
靈活就業人員就業協議書11-03
就業協議書03-03
就業的協議書12-08
就業協議書06-10
靈活就業人員就業協議書2篇11-06
就業處就業協議書（通用5篇）05-28
就業保障協議書01-04
實習就業協議書03-21
就業實習協議書06-03
就業協議書的作用02-10