安全責任書

時間：2022-06-18 08:37:44 責任書我要投稿

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安全責任書模板（通用10篇）

　　現如今，很多地方都會使用到責任書，簽訂責任書有助于我們更好地履行職責。擬定責任書的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編收集整理的安全責任書模板（通用10篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

安全責任書模板（通用10篇）

　　安全責任書1

　　為強化企業安全管理，牢固樹立堅持“安全第一，預防為主”的安全生產管理方針，貫徹落實好安全工作責任制及其相應的規章制度和措施，進一步提高公司全員安全責任意識，防止各類安全事故的發生，確保公司20xx年安全管理目標的實現，為企業穩定運行和效益增長提供良好的安全經營環境，根據上級的統一部署和企業的實際情況，特下達20xx年安全工作責任書。

　　一、認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，把安全工作貫穿企業和部門工作的全過程，做到安全目標明確，安全措施落實，安全人員到位，保證各項工作的正常有序開展。

　　二、建立健全安全工作管理網絡，分工明確，責任到人。分管領導和部門安全責任人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式，全面落實《突發事件應急處理預案》和各項安全保障措施，從公司大局出發，督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產工作。

　　三、各部門必須把安全放在各項工作第一位，根據部門特點規范各項工作和安全監督，嚴格按照“三不放過”原則，全面掌握安全工作情況，按月做安全總結分析，按季度分階段組織本部門做好安全自查內審以及年度安全目標評價工作。

　　四、加強部門自查，規范內部安全管理，消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經費投入等問題，著力構建點線面結合，人防物防技防措施完善的安全防控網絡。要開展經常性的“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發現隱患，及時整改，不留死角，隱患整改率要達到100%，預防各類安全事故的發生。

　　五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標，實現“四無一杜絕”總目標：無重大火災和交通事故，無重大人身和資產損害事故，杜絕惡性人為責任事故、有效控制意外突發事件。實現創建安全企業的目標。

　　六、因安全工作不重視，措施不得力，發生安全事故的要追究分管領導和部門主要責任人及當事人的責任。

　　本責任狀從20xx年xx月xx日至xx月xx日經簽字生效。

　　總經理：xxxx

　　副總經理：xxxx

　　部門責任人：xxxx

　　二0xx年xx月xx日

　　安全責任書2

　　為了確保公司“一崗雙責”制度的貫徹實施，認真落實崗位安全責任制，根據公司規范化管理的要求，實行公司內部層層簽訂安全生產責任制，切實做到正常、有序、文明、安全生產，特制定安全生產責任書如下：

　　一、全體員工要從講政治的高度認識安全生產的重要性，處處時時講安全，人人都會抓安全，保證維修科各項安全生產工作正常運作。

　　二、堅持上、下班制度，做到不遲到、不早退，有事提前請假。

　　三、各工種嚴格按照各種安全操作規程進行作業，杜絕各種機械、責任事故發生。

　　四、認真做好車間及例保站的消防安全。嚴禁明火作業，熟練掌握消防器材的使用方法。

　　五、安全用電，嚴禁私拉亂接電線，工作燈必須使用低壓燈，杜絕使用高壓手燈，違者從嚴處理。

　　六、新招收工人要進行崗前培訓，使之遵守安全操作規程，避免機械和人身事故的發生。

　　七、教育全體工作人員要做好自我保護，防事故、防偷盜，把一切隱患消滅在萌芽狀態。

　　八、持合同人是安全生產第一責任人，有權負責各自崗位的一切安全生產工作。

　　九、車間及例保站要確保車輛慢進慢出，車不停穩，嚴禁工作人員上、下地溝，確保安全第一。

　　十、嚴禁不經公司考核的駕駛員在工作區域內挪車，發現一起要處理一起。

　　部門負責人：

　　XX年X月X日

　　安全責任書3

　　為進一步搞好公司安全生產管理工作，保障公司財產和員工生命安全，落實安全生產責任制，切實防止重大事故，減少各類事故的發生，根據《安全生產法》等安全法規和公司安全規章的要求，公司決定和安全主任簽訂20xx年度安全生產目標管理責任書，具體如下：

　　一、安全目標

　　1、重傷、死亡、爆炸、火災等重大事故為0;

　　2、千人負傷率≤0.3‰;

　　3、每年度員工安全教育培訓率100%;

　　4、新進員工“三級”安全教育培訓率100%;

　　5、特種作業人員持證上崗率100%;

　　6、安全檢查發現的安全隱患整改率達98%。

　　二、安全職責

　　1、遵守國家有關安全生產法律、法規、標準、安全生產方針、政策及公司安全管理制度。

　　2、協助主要負責人建立、健全公司安全生產管理組織結構。

　　3、協助主要負責人建立、健全公司安全生產規章制度。

　　4、協助主要負責人制定公司年度安全生產方針、目標、指標和安全工作計劃，負責檢查、考核各部門、班組的安全生產活動。

　　5、負責組織綜合安全生產大檢查、節假日檢查、季節性檢查。

　　6、對查出的事故隱患進行分類、匯總、分析，制定隱患整改措施，下達《隱患整改通知單》，并監督事故隱患單位落實整改。

　　7、協助主要負責人建立、健全應急預案，協助主要負責人組織應急預案演練(每年進行1-2次)。

　　8、負責落實公司安全培訓教育管理工作：負責新進員工的“公司級”安全教育培訓;負責外來人員及承包商的安全培訓教育工作;負責危險崗位(包括：危險化學品倉管工、電鍍工、噴油、調油工等)的教育培訓工作。

　　9、協助主要負責人做好安全生產事故調查、分析和處理，協助有關部門做好事故分析、統計和上報工作。

　　10、對各部門(各車間)、各班組安全員進行安全技術指導。

　　11、負責外包工程的安全監督管理。

　　三、安全目標、職責管理

　　1、履行安全生產責任制，落實安全責任的有關措施，確保責任書各項指標的完成。

　　2、根據生產的具體情況，定期開展安全檢查。

　　3、經常組織開展安全宣傳教育培訓活動，提高員工安全意識，營造人人講安全的氛圍。

　　4、每月初向安全生產委員會或公司領導報告上月安全生產情況。

　　5、及時向公司領導報告安全事故。

　　6、公司將對安全主任的安全活動與責任目標落實情況實行年度考核;對安全主任進行綜合評定，公布考核結果，落實獎懲制度。

　　7、責任書簽字人因工作變動，接任人為自然簽字人。

　　8、本責任書一式二份，人事行政部與安全主任各1份。

　　甲方(蓋章)：_____________________乙方：_________________________

　　第一責任人簽字：_______________安全主任簽字：_________________

　　日期：_____年_____月_____日日期：_____年_____月_____日

　　安全責任書4

　　為了認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針以及國務院、省政府關于進一步加強企業安全生產工作通知精神，切實加強我礦安全管理的主動性，落實各級安全生產主體責任，實現安全生產。根據《安全生產法》和《遼寧省安全生產條例》，特簽訂煤礦安全生產誠信承諾責任書。

　　一、責任對象

　　區隊主要負責人是安全生產的第一責任人，對本區隊的安全生產工作負全面責任，積極落實安全生產主體責任，努力做好區隊的安全生產工作，減少和杜絕安全生產事故。

　　二、責任目標

　　1、依法建立區隊安全生產管理機構，配備符合法定人數的班組安全生產管理人員，保證安全生產管理機構發揮職能作用，安全生產管理人員履行安全管理職責，使安全生產管理做到標準化、規范化。

　　2、嚴格落實區隊安全生產責任制，建立健全安全生產各項規章制度、操作規程，并嚴格落實到位。

　　3、建立區隊、班組隱患排查治理工作機制，實現隱患排查治理制度化、規范化和經常化。

　　4、大力推進區隊、班組質量標準化建設，積極創建本質安全型礦井。

　　5、積極推行白國周班組管理法，加強班組建設，強化現場管理。

　　6、強化職工安全生產培訓和新工人三級安全教育，提高全員安全素質。

　　7、依法參加工傷社會保險，為從業人員繳納保險費及安全生產責任險費用。加強煤礦職業危害防治措施，切實防范煤礦職業危害。

　　8、自覺接受各級安全監管部門的監督和監察，絕不弄虛作假，按要求上報生產安全事故，做好事故搶險救援，妥善處理對事故傷亡人員依法賠償等善后工作。

　　9、履行法律規定的其他安全生產職責。

　　煤礦企業負責人：xxx

　　區隊負責人：xxx

　　礦安全監管分管負責人：xxx

　　安全責任書5

　　為認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，強化安全管理，進一步提高安全管理水平，有效控制各類生產不安全情況的發生，減少人身傷亡和經濟損失，實現安全生產，保障職工生命財產安全，結合公司實際情況，xx公司與各車間和科室負責人簽訂本責任狀。

　　一、20XX年度安全生產目標

　　（一）杜絕人身死亡事故，職工重傷負傷人數為0人，職工輕傷負傷人數燒堿車間、氯氫車間、乙炔車間、氯乙烯車間、聚氯乙烯車間、電氣車間、檢修車間為1人（包含1人）以下，質檢車間、計控車間、動力車間、調度及各科室為0人；

　　（二）杜絕職業病和急性中毒事故，不發生一次造成5人及以上的食物中毒事故；

　　（三）杜絕發生重大及以上火災事故；

　　（四）杜絕發生重大及以上生產事故；

　　（五）不發生重大施工質量事故；

　　（六）不發生我方負主要責任的道路交通事故。

　　1、杜絕發生責任性人身死亡事故和一次造成3人及以上的惡性人身重傷事故。

　　2、杜絕多人中毒事故（含食物中毒）。

　　3、做好日常安全檢查和隱患整改，事故隱患整改率在95%以上，對于一時難以整改的必須采取有效控制措施。

　　4、杜絕發生一般以上責任性生產事故。

　　5、杜絕發生火災事故及爆炸事故。

　　6、杜絕建筑物坍塌等重大施工質量事故。

　　7、杜絕主要責任的交通事故。

　　8、職工三級安全教育達到100%。

　　9、生產崗位粉塵毒物、職業病治理，最大限度的控制職業病的發生。

　　二、20XX年度安全工作要求

　　（一）部門安全第一責任人必須模范遵守國家安全生產法律、法規以及公司的各項安全管理規章制度，不發布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本崗位安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作，確保本單位有足夠安全資金投入用于本單位的安全生產條件的改善和事故隱患的整改，并做到專款專用。

　　（二）建立健全本單位安全管理制度和安全管理體系，配備專、兼職安全管理人員，支持安全管理人員工作，及時根據本單位人事變動情況調整安全生產管理機構，確保安全工作不受影響，及時解決各級安全人員提出的生產安全隱患，當安全與工期、效益發生矛盾時，堅持“安全第一”的原則，始終把安全工作放在首位。

　　（三）完善各級部門（崗位）安全生產責任制，自上而下層層簽訂安全生產管理目標責任狀，形成“橫到邊，縱到底”的安全管理機制，將責任落實到每一個員工。

　　（四）定期召開安全生產例會，聽取安全生產情況和安全隱患、安全措施整改落實情況，對下一步的安全工作詳細安排，并形成會議紀要。

　　（五）加大日常安全檢查，做好氣象災害預防工作，定期組織開展安全大檢查和專項檢查工作，做到月月有活動，月月有檢查，形成一種安全檢查長效機制，做到有檢查，有整改，通過整改達到無隱患的目的，對于一時難以整改的，要按照“不整改完畢，決不放過”的原則，明確責任人（單位）和完成時間，并采取有效的監控和預防措施，所有隱患的檢查整改情況必須記錄齊全，確保隱患整改率達到100%。

　　（六）對本部門發生的各種不安全情況要按照制度要求及時向有關部門報告，嚴格按照“四不放過”的原則及時召開事故分析會，查出事故發生的真正原因，制定切實可行的預防和整改措施，并對責任人按制度要求進行處理，嚴禁隱瞞不報或擅自降低處理標準。及時對工傷事故按要求上報，嚴禁遲報。

　　（七）切實加強安全教育工作，確保“三級安全教育”合格率達到100%，重點加強特種作業人員安全培訓，強化上崗、轉崗職工、臨時工及外來施工隊伍的安全培訓和管理。通過教育培訓切實提高廣大干部職工的安全法制觀念、安全生產意識和安全生產技能，為實現安全生產打下堅實基礎。

　　（八）嚴格按照國家安全生產管理規定開展各類《應急救援預案》演練工作，保證緊急情況出現時應對有序，救援有效，并根據演練情況對預案及時進行修訂和完善。

　　（九）加強交通車輛管理，對駕駛員進行交通安全教育，嚴禁無證駕駛、酒后駕駛和疲勞駕駛，確保行車安全。按期做好車輛檢查和保養工作，禁止車輛帶病出行。

　　（十）加強對特種設備的安全管理，加強對特種設備操作人員的安全和業務培訓。特種設備在投用前及時到國家質監部門辦理登記注冊，對在用設備定期進行安全檢查和維修，保證各部件性能良好，安全可靠，并及時聯系國家質監部門進行年檢。健全、規范特種設備檢查、檢驗、維修和保養臺帳。

　　（十一）加強和完善崗位職工的職業病危害和防治工作，為從業人員配備足夠的符合國家標準或行業標準的勞動防護用品，完善危險場所、設備和設施的安全警示標志。

　　三、考核與獎懲

　　（一）對于發生責任性較大事故、重大及以上生產事故、惡性人身重傷和人身死亡事故以及其他影響較壞、性質惡劣的不安全情況的取消單位年終先進集體和先進個人的評選資格。

　　（二）年終根據我公司對各單位年度安全目標完成情況的統計結果，在年終技改獎發放時進行獎懲，并作為干部績效考評的重要依據。

　　四、附則

　　本責任狀雙方簽字后生效，執行日期：20xx年x月x日至20xx年x月x日

　　甲方：

　　公司總經理：

　　公司總工程師兼副總經理：

　　公司副總經理：

　　安環科科長：

　　乙方：

　　各車間及科室負責人：

　　安全責任書6

　　為了進一步落實安全生產責任制，做到責、權、利相結合，根據我公司度安全生產目標的內容，經公司研究決定總經理與財務部簽訂安全生產目標責任書，具體內容如下：

　　一、目標值：

　　1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數為零。

　　2、現金安全保管，不發生盜竊事故。

　　3、每月足額提取安全生產費用，保障安全生產投入資金的到位。

　　4、安全培訓合格率為100%。

　　二、本單位安全工作上必須做到以下內容：

　　1、根據本企業實際情況和安全技術措施費的需要，按計劃及時提取安全技術措施費，勞保保護經費及其它安全所需經費，保證專款專用

　　2、新、改、擴建項目的消防設施的投入，必須按相關的標準進行提留，保證資金的投入。

　　3、保證全體員工勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用。

　　4、負責審查安全技術措施費在項目的落實情況

　　5、負責審核各類事故處理費用支出，并將其納入本單位經濟活動分析內容。

　　6、按照國家對勞動保護用品的有關標準和規定，負責審查購置勞動保護用品的合法性，保證其符合標準

　　7、協助安全部門組織本部門人員的教育和培訓工作。

　　8、協助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續

　　9、保證安全生產設施建設和設備購置、事故隱患治理、安全教育費用，確保資金到位。

　　10、遵守交通規則，保證上下班路上的安全。

　　11、對出納提取大額現金由辦公室派車同時由專人陪同確保其生命安全和資金的安全。

　　12、使用對有危及生命的辦公設施及電源等，必須規范操作，按使用說明進行，不得違章操作。

　　13、對現金、印章、重要票證認真保管，確保其安全，避免資料的泄露或公司財產損失。

　　三、安全獎懲：

　　1、對于全實現安全目標的按照公司安全管理規定和工作說明書進行考核獎勵;對于未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。

　　2、接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。

　　3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人500元。

　　4、發生一起重傷事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人300元。

　　5、輕傷負傷率超過規定標準，除按照考核規定處罰外，同時每超一起罰相關負責人100元。

　　6、發生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規定處理的或隱瞞不報、事后補報的每次罰相關負責人100元。

　　7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象，罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。

　　8、安全管理目標全部達標，獎勵500元。

　　四、本責任狀一式二份。本責任狀自簽字之日起執行，至12月31日止。

　　總經理(簽字)：財務部(簽字)：

　　月日月日

　　安全責任書7

　　為進一步落實企業安全生產主體責任，全面強化安全生產基礎管理，提高企業安全生產保障能力，增強企業全員安全責任意識，預防、杜絕各類事故的發生，保障企業和個人的財產及生命安全。按照黨政同責、一崗雙責、誰主管，誰負責的原則，根據《安全生產法》、《消防法》、《特種設備安全法》、《職業病防治法》、《環境保護法》等有關法規、規章、標準，結合XXXX度計劃，特簽定本安全生產責任書。

　　一、責任期限

　　自1月1日起，至12月31日止。

　　二、安全管理部安全生產目標

　　1、一般及以上生產安全事故起數為零;

　　2、一般及以上火災事故起數為零;

　　3、特種設備一般事故起數為零;

　　4、職業病發生率為零;

　　5、因工一般及以上道路交通事故起數為零;

　　6、具有較大社會影響的治安事件起數為零;

　　7、一般及以上食品安全事故起數為零;

　　8、新員工崗前部門級、班組級安全培訓教育完成率100%;

　　9、特種作業人員、特種設備作業人員持證上崗率100%。

　　三、安全管理部安全生產責任

　　1、認真貫徹落實國家安全生產法規、規章、標準以及上級政府部門、公司有關安全生產工作的指示、精神;參與建立、健全企業安全管理規章制度、操作規程，制定各部門安全生產責任制，并監督各部門建立崗位安全生產責任制，確保把安全生產責任層層分解，并落實到具體崗位。

　　2、建立、健全企業安全生產目標管理制度，指導、監督各部門落實安全措施，完成安全生產工作任務，保障企業各項安全生產工作的正常有序開展。

　　3、參與制定企業安全生產會議制度，定期召開安全生產工作會議，評價安全生產目標完成情況，總結分析存在的問題，部署、落實相關安全生產工作，并保存相關記錄。

　　4、加強企業安全培訓教育工作。與人力資源部配合完成新員工崗前企業級安全培訓教育，監督各部門開展部門級、班組級培訓教育;監督相關部門制定本部門特種作業人員、特種設備操作人員培訓計劃，與人力資源部配合完成培訓相關工作，保障持證上崗率;組織開展全員安全培訓、宣傳教育工作;教育和督促員工嚴格執行安全生產規章制度、操作規程;監督各部門如實告知員工作業場所和工作崗位存在的'危險有害因素、防范措施以及事故應急措施;建立企業安全培訓檔案，記錄安全培訓的時間、內容、參加人員及考核結果等情況。

　　5、監督各部門主管的建設項目安全設施、職業病防護設施、環保設施三同時等管理制度落實情況，并提出建議。監督各部門職責范圍內安全設施、安全監控系統、視頻監控系統運行可靠，關鍵部位、重點環節安全措施落實到位。

　　6、監督各部門在較大危險因素的場所、設施、設備上設置符合國家標準或行業標準的安全警示標志。

　　7、監督相關部門做好特種設備(鍋爐、氣瓶、起重機械、場內專用機動車輛、電梯等)管理工作，定期委托取得資質的檢測、檢驗機構對特種設備進行檢測、檢驗，并按相關規定建立并維護特種設備檔案。監督相關部門建立安全設施巡回檢查制度，對管理范圍內的鍋爐安全裝置、火災報警系統、滅火器、消防栓、燃氣泄漏報警系統、事故通風系統、安防系統、環保設施進行經常性的維護、保養，并定期檢測，保證正常運轉。維護、保養、檢測應當作好記錄，并由相關人員簽字，并做好存檔工作。

　　8、監督企業危險物品(汽油、柴油、油漆、天然氣、液化石油氣、煙花爆竹、水質化驗及水處理作業場所化學品)使用、處置，必須遵守相關法規、規章、標準，建立專門的安全管理制度，并采取可靠的安全措施。

　　9、監督各熱力服務部履行重大危險源管理職責，落實安全管理措施，登記、建立重大危險源檔案，定期檢測、評估、監控并制定相應的應急預案。

　　10、嚴格執行隱患排查治理相關規定，建立健全企業隱患排查治理責任制等相關規章制度;監督、檢查生產及施工作業場所安全生產條件，操作狀況、設備運行情況和安全生產工作的完成情況;及時發現作業場所事故隱患，制止違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的作業;處理檢查中發現的安全問題，不能處理的應及時上報企業負責人;監督相關責任人落實整改措施;建立事故隱患排查治理檔案，如實記錄事故隱患檢查及處理情況;自覺接受上級政府部門、公司的監督檢查，并為其提供便利。

　　11、定期檢查并監督相關部門檢查生產區、辦公區、庫房、食堂、宿舍的應急疏散通道、疏散指示標志、安全出口、應急照明等情況，確保其符合要求、處于良好狀態。

　　12、監督各相關部門嚴格執行吊裝、動火、高處、有限空間、涂裝、臨時用電、動土、斷路等危險作業審批制度，安排現場監護人，確保遵守操作規程和落實安全措施。

　　13、貫徹落實國家職業病防治法規、規章、標準，積極改善作業場所安全衛生條件，監督相關部門為員工提供符合國家標準或行業標準的勞動防護用品，監督教育員工正確佩戴、使用。

　　14、指導、監督承包商項目負責人與企業負責人或授權人簽訂安全生產管理協議，并定期對承包商施工作業過程進行監督檢查，發現安全管理問題，應當及時督促整改。不能處理的，上報企業負責人。

　　15、接受企業負責人委托編制生產安全事故應急救援預案，定期組織演練并持續改進。監督相關部門配備必要的應急救援器材、設備和物資，并進行經常性維護、保養，保證正常運轉。

　　16、接到突發事件報告后立即報告企業負責人，指導、監督相關部門迅速采取有效措施開展自救、互救工作，防止事故擴大，降低損失;啟動應急預案后，自覺接受應急救援指揮部的指揮，接受應急救援指揮部調動本部門的人力、物力。

　　17、監督相關部門加強員工交通安全、食品安全方面的宣傳教育，做好機動車輛、電動車的維護、保養、檢測、檢驗工作，定期檢查食堂食品衛生安全，避免食物中毒事故的發生。

　　18、加強企業安保工作，重點要害部位、重要場所、主要出入口要解決好防控布點、防控力量、防控措施，著力構建點線面結合，人防、物防、技防措施完善的安全防控網絡。定期開展安保工作檢查，發現隱患，及時監督相關部門整改，不留死角，預防各類安保事件的發生。

　　19、發生安全事件后，配合企業負責人按照四不放過的原則進行事件調查。

　　20、自愿承擔由于以上安全生產責任未落實或落實不到位造成的后果及法律責任。

　　企業負責人：

　　安全管理部負責人：

　　XXXXXX月XX日

　　安全責任書8

　　為認真貫徹安全第一、預防為主、綜合治理、文化引領、科技護航、和諧致運的方針，切實把安全工作落實到基層，確保實現公司安全生產目標，使安全工作更加規范化、標準化，達到安全重擔大家挑、個個崗位有指標。根據上級有關規定經公司總經理室研究，各部門與員工簽訂安全生產責任書，簽訂責任書如下：

　　一、控制指標

　　1、死亡及重傷(含交通責任)事故為零

　　2、重大火災(爆炸)事故為零

　　3、重大設備事故為零

　　4、職工工傷死亡人數為零

　　5、重大責任事故為零

　　6、事故隱患整改率為100%

　　二、責任內容

　　1、履行崗位安全責任，嚴格遵守國家、行業、集團公司和交運出租公司的各項安全管理法律法規、規章制度，堅決服從管理。

　　2、支持交運出租公司安委會和上級安監部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對自身行為的批評和建議并及時改正。

　　3、安全文明生產，嚴格安全操作規程及安全管理，做到日常工作中五不：不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律，不酒后上班，不盲目作業。

　　4、嚴格按規定落實各項安全檢查，消滅火險、盜險，對上級下達的整改通知，按要求如期完成。

　　5、杜絕違章行為，開好安全車，保障乘客的安全。

　　6、積極參加交運出租公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

　　三、檢查考核辦法

　　1、按照交運出租公司部門月度工作質量考核表進行考核，考核結果存檔，作為月、終表彰、獎罰的依據。

　　2、部門主要負責人定期對員工進行管理檢查，結果存檔作為評比獎罰的依據。

　　四、本責任書一式二份，部門、員工各執一份。本責任書自XXX1月1日起至XXX12月31日。

　　部門主管(簽字)：員工(簽字)：

　　日期：日期：

　　安全責任書9

　　一、職責

　　(1)通用安全生產職責

　　1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關愛生命、安全發展”的安全生產方針，結合工作實際，貫穿到生產、經營、服務各項活動中;

　　2.完善部門規章制度，落實崗位職責制;

　　3.提倡員工團結合作、不斷進取，進取創新、持續改善，促進公司安全發展;

　　4.對本部門員工安全生產業績進行考核、評價;

　　5.對所管轄區域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作;

　　6.每月至少召開一次安全生產例會，做好會議記錄，上報給安全主管部門;

　　7.協助安全教育培訓歸口部門，做好本部門人員的安全生產教育培訓工作;

　　8.協助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

　　9.參加安全生產委員會綜合大檢查，提出合理化提議。

　　(2)市場部經理安全生產職責

　　1.保證公司安全生產職責制、安全規章制度、安全操作規程在市場營銷部貫徹執行;

　　2.及時反饋客戶信息、讓顧客滿意;

　　3.把安全管理納入經營管理，在簽訂經營合同時，明確雙方安全職責。

　　二、目標

　　市場部

　　重傷事故為0;

　　市場部

　　火災事故為0;

　　市場部

　　無職責交通事故;

　　市場部

　　事故隱患整改率98%;

　　市場部

　　安全生產培訓率100;

　　三、獎懲考核辦法

　　依據《安全生產職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責制落實情景和安全生產目標完成情景進行考核，考核采取打分制，考核結果經過安全生產第一負責人認可。

　　四、說明

　　分管安全負責人和市場部經理簽訂安全生產職責書市場部經理逐條完成履職和目標，由安全生產領導小組年終進行考核。

　　市場部經理簽字：

　　分管安全負責人簽字：

　　______年___月___日

　　安全責任書10

　　為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，做到安全生產管理工作的標準化與規范化，預防和減少生產事故，保護公司財產安全和員工人身安全，簽訂本安全生產職責書如下：

　　一、認真貫徹執行國家及上級安全生產方針、政策、法令、法規、指示，在總經理和安全生產領導小組的領導下負責企業的安全生產工作;

　　二、負責對職工進行安全思想和安全技術知識教育，對新入廠職工進行廠級安全教育，組織對特種作業人員的安全技術培訓和考核，組織開展各種安全活動;

　　三、組織制訂、修訂本企業安全生產管理制度和安全技術規程，編制安全技術措施計劃，提出安全技術措施方案，并檢查執行情景;

　　四、組織參加安全大檢查，貫徹事故隱患整改制度，協助和督促有關部門對查出的隱患制訂防范措施，檢查隱患整改工作;

　　五、參加新建、改建、擴建及大修項目的設計審查、竣工驗收、試車投產工作，使其貼合安全技術要求;

　　六、深入現場檢查，解決有關問題，糾正違章指揮、違章作業，遇有危及安全生產的緊急，有權令其停止作業，并立即報告有關領導處理;

　　七、監督檢查安全生產管理制度的執行情景;

　　八、負責種類事故的匯總統計上報工作，并建立、健全事故檔案，按規定參加事故的調查、處理工作;

　　九、負責對企業各單位的安全考核評比工作，會同有關部門認真開展安全生產競賽活動，總結交流安全生產先進經驗，進取推廣安全生產科研成果、先進技術及現代安全管理方法;

　　十、檢查和督促有關部門和班組搞好安生產管理工作，定期召開安全生產工作會議，不斷提高基層安全管理人員的技術素質。

　　十一、本職責書自簽字之日起生效，至二0__年十二月三十一日止。

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