安全保衛目標責任書

時間：2023-02-27 20:22:10 責任書我要投稿

安全保衛目標責任書

　　在日常生活和工作中，責任書的使用頻率逐漸增多，簽訂責任書有助于我們更好地履行職責。到底應如何擬定責任書呢？以下是小編收集整理的安全保衛目標責任書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

安全保衛目標責任書

　　為落實內部安全保衛工作預防為主、單位負責、突出重點、保障安全的方針，和誰主管誰負責的原則，確保單位正常經營秩序，特簽訂本責任書：

　　一、責任目標

　　(一)無責任性詐騙、盜竊、搶劫或造成人員傷亡的案件。

　　(二)無部室職工被司法機關查處的吸毒、販毒、邪教等影響較大的治安案件。

　　(三)無違規使用安全防衛器械傷及他人的案件、事故。

　　(四)不發生因違規造成的重要票據、憑證、檔案、印章、貴重物品丟失及財物被盜案件。

　　(五)無事故性重大火災事故。

　　(六)不發生危害國家安全和給單位造成損失的失密、泄密案件、事件。

　　(七)不發生影響政治穩定和社會穩定的重大事件。

　　二、考核內容及標準

　　(一)全員簽訂安全保衛責任書，保證制度的落實和執行。

　　(二)關心員工思想行為，切實做好員工的日常行為排查和重點人員梳理工作;與職工交心談心，及時化解職工之間、職工與鄰居之間的矛盾。

　　(三)庫房、檔案室、辦公室等不得堆放易燃易爆物品，保持消防通道暢通，不得私拉亂接電源，防止各類火災事故的發生。

　　(四)加強現金檢查。各部室對所轄對口分社庫存現金檢查全年不少于1次;運管部每月對清算中心查庫1次。

　　三、獎懲措施

　　(一)收取保證金(并入案防保證金收取)。落實責任制和完成工作目標成績顯著的，給予表彰獎勵;因違規發生案件、事故，依據規定追究負責人和有關人員責任并扣收保證金;及時報告案件、事故情況，積極采取措施控制風險和避免減少人員傷亡及財產損失的，可視情況予以免責或部分免責。

　　(二)年末，納入案防績效考核，實行一票否決制。

　　四、其他

　　(一)考核期自___年1月1日起至___年12月31日止。

　　(二)本責任書一式二份，考核單位、責任單位各執一份。

　　責任人：________

　　______年______月______日

【安全保衛目標責任書】相關文章：