交通系統干部管理制度
在社會發展不斷提速的今天，制度的使用頻率呈上升趨勢，好的.制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。大家知道制度的格式嗎？以下是小編收集整理的交通系統干部管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
為加強全縣交通運輸系統干部管理，規范和完善干部外出行為，嚴格電話暢通管理，特制定本制度。
一、交通運輸系統干部在法定工作日內因公因私離開，必須嚴格遵守請假報告制度，不得擅自外出。
二、局領導班子成員在法定工作日內，外出離開的，必須向局長請假，并告之局辦公室。各二級單位主要負責人、局機關各股室負責人在法定工作日內外出離開，必須分別向分管局長和局長報告請假，因私外出時間超過5天的，必須書面請假，并報局辦公室登記備案。上述人員因公務活動外出，有局長簽批意見的不再報告。
三、各二級單位副職在法定工作日內外出離開，應向單位主要負責人請假報告，經批準后方可外出；機關一般干部在法定工作日內外出必須向股室負責人和分管機關的局長請假報告，因私外出時間超過5天的，必須書面請假報局長批準后方可外出。
四、交通運輸系統干部外出回遠后，應及時向局辦公室報告銷假。需繼續外出的必須再行履行請假報告手續。
五、交通運輸系統干部外出期間有違紀行為的，按有關規定處理。
六、對未按要求進行報告外出離開的，視為無故脫崗。對無故脫崗的，視情節輕重分別給予談話批評、責令檢查、全系統通報、紀律處分等處理。
七、凡未報告并造成工作被動、延誤的將追究當事人責任。
八、局領導班子成員，各二級單位負責人必須保持手機24小時暢通，凡因電話不暢通，耽誤工作的，可視情況扣減電話費，并根據新的工作制度，給予相應處理。
九、局屬各單位要參照本制度制定相應管理制度，加強對本單位干部職工外出和電話暢通管理。
【交通系統干部管理制度】相關文章：
干部考勤管理制度范本12-14
干部考勤的管理制度范本12-14
交通系統檔案信息化建設措施論文06-21
中層干部管理制度是怎樣的09-18
2017年干部人事檔案管理制度04-03
我國城市軌道交通系統的選擇論文08-20
無線通信技術在智能交通系統中的應用論文07-04
2017年最新干部人事檔案管理制度04-22
教師干部培訓總結10-29